北邮世纪202X校园招聘信息发布，与优秀同行，共赴未来

深耕信息科技，育时代英才

北京邮电大学世纪学院（以下简称“北邮世纪”）依托北京邮电大学优质的学科资源与办学底蕴，以“信息科技为特色，工学为主体，工、管、文、艺等多学科协调发展”为定位，致力于培养应用型、创新型人才，作为高等教育领域的重要力量，学院不仅注重学生的专业知识培养，更强调实践能力与职业素养的提升，多年来为社会输送了大量信息技术、通信工程、计算机科学等领域的优秀毕业生。

202X年,北邮世纪启动校园招聘计划，面向全国高校应届毕业生开放多个岗位类别，旨在吸纳有理想、有能力的青年才俊，共同在教育科技、信息技术、数字服务等前沿领域探索创新，实现个人与企业的共同成长。

招聘岗位：多元赛道，匹配你的职业方向

本次校园招聘覆盖技术研发、教学支持、运营管理、职能服务四大类岗位，具体包括：

技术研发类

软件工程师：参与学院信息化平台、教学管理系统、在线教育产品的开发与维护，要求计算机、软件工程等相关专业，熟悉Java/Python/C++等至少一种编程语言，有项目经验者优先。
通信工程师：负责校园网络优化、5G/物联网相关技术研究与应用，要求通信工程、电子信息类专业，掌握通信原理、网络协议等知识，了解华为、中兴等主流设备厂商技术者优先。
数据分析师：支撑学院教学数据、学生行为数据的挖掘与分析，为教学改进与决策提供支持，要求统计学、数据科学、数学类专业，熟练使用SQL、Python（Pandas/Matplotlib）、SPSS等工具。

教学支持类

教学助理：协助专业教师完成课程教学、实验指导、学生答疑等工作，要求对应学科专业背景扎实，表达能力强，有教学实习或学生工作经验者优先。
课程研发专员：参与在线课程、特色教材的设计与开发，结合行业前沿技术更新教学内容，要求教育技术、课程与教学论相关专业，熟悉课件制作工具（如Articulate、Camtasia）。

运营管理类

学生事务专员：负责学生日常管理、活动策划、就业指导等工作，要求心理学、教育学、管理学类专业，沟通协调能力突出，有学生干部经历者优先。
新媒体运营：运营学院官方微信公众号、视频号等平台，策划并发布优质内容，提升品牌影响力，要求新闻传播、广告学、数字媒体相关专业，熟悉新媒体运营逻辑，有文案、视频剪辑经验者优先。

职能服务类

行政助理：协助部门处理日常行政事务、文件整理、会议组织等，要求文秘、行政管理类专业，工作细致耐心，熟练使用Office办公软件。
财务专员：协助完成财务核算、报销流程处理、报表编制等工作，要求会计学、财务管理类专业，了解财务软件操作，有责任心。

招聘流程：五步走，轻松拿下Offer

网申投递：即日起至202X年X月X日，登录北邮世纪官方招聘官网（http://job.buptc.edu.cn）或“北邮世纪就业指导中心”微信公众号，选择意向岗位在线提交简历（需附成绩单、相关证书、项目作品等材料）。
简历筛选：学院将根据岗位要求对简历进行筛选，通过筛选的同学将收到笔试/面试通知（短信/邮件）。
笔试考核：技术研发类岗位需进行专业知识笔试，其他岗位视情况安排行测或专业能力测试。
面试环节：包含初试（结构化面试）、复试（专业技能/情景模拟面试），部分岗位增设终面（HR面/部门负责人面）。
Offer发放：通过面试的同学将在3个工作日内收到录用Offer，确认入职后签订三方协议。