当秋日的阳光洒满校园,毕业的钟声渐行渐近,校园招聘的“黄金季”已悄然来临,对于即将踏入社会的你们而言,这不仅是一场求职的“攻坚战”,更是一次连接校园与社会的“双向奔赴”,至诚学院始终以“立德树人”为根本,以学生发展为中心,整合优质资源,搭建就业桥梁,为202X届毕业生带来最新、最全、最贴心的校园招聘信息,以下是本期招聘信息核心内容,助你精准定位,把握机遇!

招聘信息核心速览:时间、地点、岗位全掌握

(一)大型综合招聘会:一站式对接名企

  • 时间:202X年10月20日(周六)9:00-16:00
  • 地点:至诚学院体育馆(主会场)+ 图书馆前广场(分会场,针对文科、艺术类岗位)
  • 参与企业:涵盖互联网、金融、教育、制造、医疗、文创等6大行业,包括字节跳动、兴业银行、福建奔驰、新东方、厦门航空等120家知名企业及行业新锐,提供岗位超3000个,涵盖技术研发、市场营销、人力资源、设计策划、教育培训等20余类方向。
  • 亮点:现场设置“简历诊断区”“面试技巧咨询台”“政策答疑岗”,更有企业HR“直递简历”通道,部分岗位安排“当场初面,次日复试”。

(二)专场宣讲会:精准对接行业头部企业

为满足不同专业学生的求职需求,学院每周举办3-5场专场宣讲会,聚焦“高薪行业”“新兴领域”和“区域龙头企业”,近期重点场次如下:

日期 企业名称 时间 地点 重点岗位
10月18日(周四) 网易(杭州) 14:00-16:00 教学楼A101 游戏策划、前端开发、产品运营
10月19日(周五) 福建省建筑设计研究院 10:00-12:00 教学楼B301 建筑设计师、结构工程师、BIM工程师
10月23日(周一) 优衣库(福建区域) 19:00-21:00 学术交流中心 管培生、零售运营、视觉陈列
10月25日(周三) 厦门建发集团 15:00-17:00 图书馆报告厅 贸易专员、物流管理、财务分析

提示:宣讲会结束后开放“简历投递绿色通道”,部分企业现场发放“初试通过函”。

(三)线上招聘专区:足不出户投递简历

针对异地企业及无法到场的学生,学院联合“至诚就业云平台”开设线上招聘专区,24小时滚动更新岗位信息:

  • 平台入口:至诚学院官网“就业指导中心”专栏、“至诚就业”微信公众号底部菜单“线上招聘”。
  • 近期热门岗位:
    • 互联网类:阿里云(运维工程师)、美团(商户运营)、小红书(内容审核);
    • 教育类:学而思(中小学教师辅导)、瑞思英语(课程顾问)、掌门1对1(学科教研);
    • 制造类:宁德时代(工艺工程师)、福耀玻璃(质量管理)、三钢集团(设备维护)。

信息获取全渠道:让你不错过任何机会

为保障信息触达“零时差”,学院整合线上线下多平台,构建“立体化”信息网络:

官方平台:权威发布,实时更新

  • 至诚学院就业信息网:首页设置“校园招聘日历”“企业预告”“岗位精选”板块,每日更新招聘信息,支持“岗位搜索”(按行业、薪资、学历筛选)。
  • “至诚就业”微信公众号:每日推送“今日急招”“企业宣讲预告”“求职技巧”等栏目,菜单栏可查询“校招日程”“企业名录”“简历模板”。
  • 班级就业联络群:辅导员、班主任实时转发招聘信息,提醒重要节点(如报名截止时间、面试地点)。

特色渠道:精准匹配,个性推送

  • “专业+岗位”定向推送:学院根据各专业培养方案,向计算机专业学生重点推送“技术研发岗”,向师范专业学生推送“教育系统校招”,向设计专业学生推送“创意设计岗”。
  • 校友企业内推:依托“至诚校友资源库”,对接优秀校友所在企业(如字节跳动、华为、宁德时代等),提供“内推码”,部分岗位可免简历筛选直接进入面试。

学院就业支持“加油站”:从“求职小白”到“职场达人”

除了提供海量岗位信息,学院更注重“全程化”就业指导,助你提升求职竞争力:

“一对一”简历与面试辅导

  • 简历门诊:每周一至周五14:00-17:00,就业指导中心老师坐班,针对简历内容、排版、关键词优化提供免费修改服务(需提前通过“至诚就业”公众号预约)。
  • 模拟面试:每月举办2场“模拟面试大赛”,邀请企业HR担任评委,针对无领导小组讨论、结构化面试、压力面试等场景进行实战演练,提供个性化反馈。

政策与技能培训

  • 公务员/事业单位备考讲座:邀请资深讲师解读国考、省考及福建各地事业单位招考政策,提供行测、申论备考技巧(10月28日19:00,教学楼C301)。
  • 职场技能工作坊:开设“Excel高级函数”“PPT商务演示”“新媒体运营”等实用技能课程,帮助学生快速适应职场需求(11月每周三晚,地点另行通知)。

实习与就业联动

鼓励学生通过“实习-就业”通道提升竞争力:学院与200余家企业建立“实习基地”,提供寒假实习岗位(如腾讯、京东、福州地铁等),表现优秀者可获得“转正Offer”。

求职行动小贴士:这些细节让你“脱颖而出”

  1. 提前准备,抢占先机:

    • 简历突出“校园经历+专业技能+岗位匹配度”,例如应聘“运营岗”可强调“社团活动策划经验”“数据分析能力”;
    • 了解企业背景、业务范围及岗位JD(职位描述),面试时能精准展现“你能为企业带来什么”。
  2. 注意时间,避免失误:

    • 招聘会、宣讲会提前30分钟到场,携带纸质简历(5-10份)、成绩单、获奖证书复印件;
    • 线上投递注意“截止