春意渐浓,求职季如约而至,作为国内领先的全牌照证券公司,安信证券202X春季校园招聘正式启动!本次招聘面向全国高校202X届应届毕业生,涵盖投行、研究、资管、经纪、中后台等多个领域,为怀揣金融梦想的年轻人提供广阔的职业舞台,如果你渴望在专业平台深耕,与行业精英并肩成长,安信证券期待你的加入,一同书写职业新篇章!

关于安信:实力为基,人才为本

安信证券成立于2007年,总部位于深圳,是证监会批准的综合性证券公司,拥有齐全的业务牌照和强大的综合实力,公司始终秉承“诚信、专业、稳健、创新”的核心价值观,深耕资本市场十余年,在财富管理、投资银行、证券研究、资产管理等领域建立了领先优势,连续多年获评“中国证券公司金牛奖”“最具竞争力证券公司”等行业殊荣。

安信视人才为第一资源,构建了完善的“选、育、用、留”人才发展体系,无论是新人培训“安信启航计划”,还是导师制“一对一”辅导,亦或是清晰的职业晋升通道,都致力于为员工提供成长支持,让每一位安信人都能在专业领域发光发热。

招岗位多元,覆盖全业务链

本次春季校园招聘覆盖总部及全国分支机构,提供百余个优质岗位,满足不同专业背景毕业生的职业需求,主要包括:

核心业务类

  • 投资银行部:助理分析师、项目执行岗(参与IPO、再融资、并购重组等项目)
  • 研究部:行业研究员(覆盖TMT、新能源、医药、消费等重点领域)、宏观策略研究员
  • 资产管理部:助理投资经理、产品经理岗(参与资管产品设计与运作)
  • 财富管理部:客户经理助理、投资顾问助理(为高净值客户提供资产配置服务)

中后台支持类

  • 风险管理部:风险控制专员、合规管理岗
  • 信息技术部:软件开发工程师、系统运维工程师、数据分析师
  • 人力资源部:招聘专员、培训助理
  • 综合管理部:行政管理、品牌宣传岗

应聘要求:与优秀者同行,共赴卓越

我们寻找的“安信人”,不仅需要扎实的专业基础,更需匹配企业价值观的成长潜力,基本要求如下:

  • 学历背景:202X届应届毕业生,本科及以上学历,国内外高校均可(部分核心岗位硕士优先);
  • 专业匹配:金融、经济、会计、法律、计算机、数学、统计等相关专业优先,鼓励跨专业复合型人才投递;
  • 技能素养:具备良好的沟通能力、团队协作精神、逻辑思维与抗压能力,熟练使用Office办公软件,有相关实习经验或持有证券/基金从业资格者优先;
  • 职业素养:认同安信企业文化,责任心强,对金融市场有浓厚兴趣,具备持续学习能力和创新意识。

招聘流程:五步走,开启你的安信之旅

  1. 网申投递:即日起至202X年X月X日,通过官方渠道提交简历;
  2. 简历筛选:根据岗位要求进行初筛,通过者将收到笔试通知;
  3. 笔试测评:包含行测、专业知识测试(部分岗位需加试英语);
  4. 面试环节:初面(专业面)→ 复面(综合面)→ 终面(高管面),具体形式以通知为准;
  5. Offer发放:通过面试者将收到录用offer,签订三方协议后进入入职流程。

福利待遇:全方位保障,助力成长

安信证券不仅提供具有行业竞争力的薪酬,更关注员工的长期发展与生活品质,福利体系包括:

  • 薪酬激励:基本工资+绩效奖金+年终奖,核心岗位额外享有项目奖金;
  • 福利保障:五险一金+补充商业保险+企业年金,带薪年假、节日福利、年度体检;
  • 成长支持:新人入职培训、在职技能提升课程、导师带教计划,内部岗位轮换机会;
  • 文化生活:员工俱乐部、团队建设活动、体育赛事,营造积极向上的工作氛围。

报名方式:即刻行动,锁定机会

  • 网申入口:
    ① 安信证券官网“招聘频道”(www.essence.com.cn);
    ② “安信证券招聘”官方微信公众号,点击“校园招聘”菜单栏投递;
    ③ 第三方招聘平台(智联招聘、前程无忧、BOSS直聘),搜索“安信证券202X春季校招”。
  • 材料要求:简历(附照片)、成绩单、相关证书(英语四六级、从业资格证等)、实习证明(如有),打包提交为PDF格式,文件名命名为“应聘岗位-姓名-学校-专业”。

温馨提示

  1. 招聘信息以官方发布为准,请勿轻信非官方渠道的“内部推荐”“付费入职”等虚假信息;
  2. 简历请确保信息真实完整,如有造假将取消应聘资格;
  3. 笔试、面试将通过短信或邮件通知,请保持通讯畅通,及时查收消息;
  4. 如有疑问,可发送邮件至hr@essence.com.cn(邮件主题:“校招咨询-姓名-学校”)。

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