毕业季的蝉鸣渐歇，青春的赛道已铺展至眼前，站在人生的新路口，你是否渴望在一个充满活力与机遇的平台，将校园所学转化为推动行业的力量？是否期待与一群志同道合的伙伴，用智慧与创新定义未来？机会来了！阳光智维202X校园招聘正式启动，我们面向全国高校应届毕业生发出诚挚邀请——加入阳光智维，让阳光照亮职业征程,让智能赋能无限可能！

关于阳光智维：用科技守护“阳光”价值

阳光智维作为新能源行业智能运维领域的领军企业，依托阳光电源全球领先的光伏、储能技术底蕴，深耕电站智能运维十余年，致力于通过“AI+大数据+物联网”技术，为全球新能源电站提供全生命周期、全场景的智能运维解决方案，截至目前，我们已服务全球超1000座电站，累计运维容量超60GW，覆盖30多个国家和地区，连续多年保持行业增长率第一。

你将站在新能源革命的浪潮之巅，参与构建“智能感知—精准诊断—无人值守—高效决策”的运维新生态，用科技守护每一缕阳光的价值，为实现“双碳”目标注入青春动能。

我们期待这样的你：热忱与才华碰撞的“未来合伙人”

202X届应届毕业生（本科及以上学历），专业对口、学习能力突出、拥有团队精神，是我们对“未来合伙人”的期待，以下岗位虚位以待，总有一个适合闪闪发光的你：

▶ 技术类岗位（核心研发方向）

  • 算法工程师（AI/机器学习方向）：负责电站故障诊断算法优化、预测性维护模型开发，要求计算机、数学、自动化等相关专业，熟悉Python/C++，有机器学习项目经验优先；
  • 电气工程师（电站运维方向）：参与电站故障排查、方案制定，要求电气工程、新能源科学与工程等专业，掌握电力系统分析基础知识，有实习经验加分；
  • 软件开发工程师（嵌入式/前端/后端）：参与运维平台开发、物联网系统搭建，要求计算机、软件工程等专业，熟悉Java/Python/C++等至少一种编程语言。

▶ 职能类岗位（业务支持方向）

  • 项目管理专员：协助运维项目全流程管理，要求工程管理、工商管理、新能源等专业，具备沟通协调能力，熟练使用Project等工具；
  • 市场专员：参与市场调研、品牌推广，要求市场营销、新闻传播、国际经济与贸易等专业，英语六级以上，有文案或活动策划经验优先；
  • 人力资源专员：负责招聘、培训、员工关系模块，要求人力资源管理、心理学等专业，亲和力强，细心负责。

▶ 研发类岗位（前沿探索方向）

  • 硬件研发工程师：参与智能传感器、无人机巡检设备研发，要求电子信息、自动化、测控技术与仪器等专业，有硬件设计或嵌入式开发经验；
  • 系统架构师：负责运维云平台架构设计，要求计算机、软件工程等专业，熟悉微服务、分布式系统，有大平台架构经验者优先。

加入我们，你将收获：不止于“工作”，更是“成长生态”

阳光智维深知，人才是企业最珍贵的财富，我们为应届毕业生打造“引育用留”全周期成长体系，让你从“职场新人”快速蜕变为“行业精英”：

✔ 有竞争力的薪酬回报

  • 行业内领先的薪资包（本科年薪8-15万，硕士15-25万，博士面议）+ 年终奖金 + 项目奖金 + 专利奖励；
  • 五险一金全额缴纳 + 补充商业保险 + 企业年金，为你的生活保驾护航。

✔ 完善的福利保障

  • 免费员工宿舍（或住房补贴）+ 通勤班车 + 工作餐补贴 + 年度体检；
  • 节日礼包、生日惊喜、团建基金、年度旅游，让工作充满温度。

✔ 体系化的成长支持

  • “导师1+1”带教计划：一对一资深导师指导，快速熟悉业务；
  • 分层培训体系：从新人入职培训到专业技能提升，从管理能力培养到行业前沿分享，助力你全方位成长；
  • 清晰的晋升通道：技术/管理双通道发展，优秀毕业生3年内可成长为团队骨干或项目负责人。

✔ 开放包容的文化氛围

  • 扁平化管理，年轻化团队,鼓励创新、