2024安徽晋煤校园招聘信息正式启动，寻找能源新力量，共筑未来梦想

晋能控股集团（以下简称“晋能控股”）2024年度校园招聘正式启动，其中安徽地区专场招聘面向全国高校应届毕业生开放，涵盖工程技术、生产运营、职能管理、技术研发等多个领域，为有志于投身能源事业的青年学子提供广阔的职业发展平台，作为国内能源行业的领军企业，晋能控股始终以“绿色发展、创新驱动”为理念，此次校园招聘不仅是企业人才梯队建设的重要举措,更是为安徽乃至全国能源产业升级注入新鲜血液的积极实践。

公司简介：扎根能源沃土，引领行业发展

晋能控股集团是由山西省属重点能源企业重组整合而成的特大型综合能源集团，业务涵盖煤炭、电力、煤化工、装备制造、物流贸易、新能源等多个领域，位列世界500强企业前列，集团始终秉持“奉献绿色能源、服务社会公众”的使命，在保障国家能源安全、推动能源结构转型中发挥着重要作用。
在安徽地区，晋能控股依托当地资源禀赋与产业基础，重点布局清洁能源、煤炭综合利用等业务，形成了“产、学、研”一体化的创新发展体系，企业注重人才培养与科技研发，为员工提供完善的职业发展通道和具有竞争力的薪酬福利,是青年人才成长成才的理想平台。

招聘对象：2024届应届毕业生，共赴成长之约

本次安徽晋煤校园招聘主要面向2024届全日制本科及以上学历应届毕业生，要求专业对口、成绩优良，具备良好的沟通能力、团队协作精神和创新潜力，具体包括：

国内普通高等院校应届毕业生（含2023届未就业毕业生）；
国（境）外院校应届毕业生（需在2024年内取得教育部学历学位认证）；
专业涵盖：采矿工程、地质工程、机械工程、电气工程及其自动化、能源与动力工程、化学工程与工艺、会计学、人力资源管理、计算机科学与技术等（具体岗位专业要求详见招聘计划）。

招聘岗位：多领域覆盖，匹配多元发展需求

为满足不同专业背景学生的职业规划，本次招聘设置四大类岗位，提供“技术+管理”双通道发展路径：

（一）工程技术类

岗位方向：采矿工程师、地质勘探工程师、机电工程师、通风安全工程师、土建工程师等；
工作地点：安徽淮南、淮北等能源产业基地；
任职要求：熟悉相关专业理论知识，掌握CAD、SolidWorks等设计软件，有实习或项目经验者优先。

（二）生产运营类

岗位方向：生产调度员、设备运维专员、质量检测员、安全专员等；
工作地点：安徽各生产矿区、电厂及化工园区；
任职要求：具备较强的现场问题解决能力，能适应倒班工作，有相关实习经历者优先。

（三）职能管理类

岗位方向：人力资源专员、财务会计、行政文秘、法务专员、供应链管理专员等；
工作地点：安徽合肥、淮南等区域总部及分支机构；
任职要求：熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达和组织协调能力，持有相关专业资格证书者优先。

（四）技术研发类

岗位方向：新能源研发工程师（光伏、储能）、煤炭清洁利用技术员、自动化控制工程师、数据分析工程师等；
工作地点：安徽合肥研发中心、新能源项目基地；
任职要求：熟悉行业前沿技术，有科研项目成果或专利者优先，硕士及以上学历优先。

招聘流程：五步选拔，高效精准

本次校园招聘采用“线上申请—多轮筛选—offer发放—签约入职”的流程，确保公平、公正、公开：

网申投递（2023年11月—2024年1月）：
应聘者登录晋能控股集团官方招聘网站（http://zhaopin.jnkg.com）或“安徽晋煤招聘”官方微信公众号，选择“校园招聘—安徽地区岗位”，在线填写简历并上传相关材料（成绩单、学历证明、获奖证书、实习证明等）。
简历筛选（2024年1月—2月）：
企业将根据岗位需求与应聘者条件进行初筛，通过短信/邮件通知进入笔试环节的候选人。
笔试测评（2024年2月）：分为专业能力测试与综合能力测试，主要考察岗位相关知识、逻辑思维、数据分析及职业素养，部分技术岗位增设实操环节。
面试考核（2024年3月）：
面试形式包括结构化面试、半结构化面试及无领导小组讨论，重点考察应聘者的专业素养、团队协作、抗压能力及岗位匹配度。
offer发放与签约（2024年4月）：
通过面试的候选人将收到正式offer，双方在规定时间内签订就业协议，企业同步办理入职前体检、档案调取等手续。