随着2024届毕业季的临近,各大企业校园招聘陆续拉开帷幕，作为行业内的领军企业，安增集团（以下简称“安增”）正式启动2024年度校园招聘计划，面向全国高校应届毕业生开放千余个优质岗位，覆盖技术研发、市场营销、职能管理、供应链等多个领域，本文为你整理安增校园招聘最新信息，助你精准把握机会，顺利开启职业新征程。
关于安增：与优秀者同行，共筑行业未来
安增集团成立于2010年,是一家以科技创新为驱动，专注于智能制造、绿色能源、数字服务三大核心业务的综合性企业集团，总部位于上海，在全国20余个城市设有研发中心、生产基地及分支机构，员工规模超1.2万人，业务遍及全球50多个国家和地区。
多年来,安增始终秉持“人才是企业第一资源”的理念，建立了完善的校园招聘培养体系，通过“导师制+轮岗制+项目制”模式，助力应届生从校园人快速成长为职场精英，你将与行业顶尖团队共事，参与国家级重点项目，获得清晰的职业晋升路径和极具竞争力的薪酬福利。
招聘对象：2024届应届毕业生，与安增共成长
本次校园招聘主要面向2024届全日制本科及以上学历毕业生（含专升本、硕士、博士），毕业时间范围为2023年11月-2024年10月。
专业范围：
- 技术研发类：计算机科学与技术、软件工程、电子信息工程、机械工程、自动化、材料科学与工程等；
- 市场营销类：市场营销、国际经济与贸易、工商管理、广告学、新闻传播学等；
- 职能管理类：人力资源管理、财务管理、法学、英语、行政管理等；
- 供应链类：物流管理、工业工程、采购管理、国际贸易等。
能力要求：
- 具备扎实的专业基础,学习成绩优良（GPA≥3.0/4.0或专业前50%）；
- 拥有良好的沟通表达能力、团队协作精神和创新思维；
- 实习经历、项目经验、竞赛获奖者优先。
最新岗位信息：千余岗位覆盖多领域，总有一款适合你
安增2024校园招聘岗位涵盖“研发-生产-营销-服务”全产业链，具体分为以下几大类，部分热门岗位如下（详细岗位列表可登录官方招聘平台查询）：
技术研发类（占比40%）
- 软件工程师：负责工业软件、人工智能算法、大数据平台开发，要求掌握Java/Python/C++等编程语言，有项目经验者优先；
- 硬件工程师：参与智能设备、新能源硬件的研发与测试，电子信息、自动化相关专业，熟悉Altium Designer等工具；
- 算法工程师：聚焦机器学习、计算机视觉、自然语言处理方向，硕士及以上学历优先，有顶会论文或竞赛经历者加分；
- 研发项目管理：负责科研项目全流程管理，协调跨部门资源，工科背景+项目管理经验者优先。
市场营销类（占比25%）
- 销售管培生：面向全球市场开展客户开发与维护，接受国内外轮岗，英语六级及以上，口语流利者优先；
- 产品经理：负责智能硬件/数字产品的规划与迭代，有产品设计思维，熟悉Axure、Figma等工具；
- 市场策划：参与品牌推广、活动策划、新媒体运营，市场营销相关专业，创意能力强者优先。
职能管理类（占比20%）
- 人力资源专员：负责招聘、培训、员工关系模块，人力资源专业，亲和力强，沟通能力突出；
- 财务分析师：参与财务核算、预算管理、成本控制，会计/财务专业，持有CPA证书者优先；
- 法务专员：负责合同审核、合规管理、知识产权保护，法学专业，通过法律职业资格考试者优先。
供应链类（占比15%）
- 供应链管理：负责采购、物流、库存优化，工业工程/物流管理专业，熟悉ERP系统；
- 国际贸易专员：负责海外市场拓展、跨境业务对接，英语/小语种（日语/德语）优先，有外贸实习经验者优先。
工作地点：上海、北京、深圳、杭州、苏州、武汉、成都、西安等20余个城市，部分岗位提供海外轮岗机会。
招聘流程：五步走，高效通关offer
安增校园招聘流程严谨且透明,分为以下五个环节，建议同学们提前做好准备：
- 网申投递（9月-11月）：登录安增官方招聘官网或“安增招聘”微信公众号，选择意向岗位并提交简历（简历需附成绩单、相关证书）；
- 简历筛选（10月-12月）：HR将根据学历、专业、实习经历等维度筛选简历，通过者将收到笔试/面试通知；
- 笔试测评（11月-12月）：技术研发类岗位进行线上专业笔试，其他岗位行测+性格测试；
- 面试环节（12月-次年1月）：包括初面（HR面）、二面（业务部门面）、终面（高管面），部分岗位增设无领导小组讨论；
- Offer发放（次年1月-2月）：通过面试者将获得正式offer，签订三方协议。
应聘方式：官方渠道投递，谨防诈骗
为确保信息准确,请同学们通过以下官方渠道投递简历，切勿轻信非官方链接或中介：
- 招聘官网：登录“安增集团招聘官网”（www.anzengcareers.com），选择“校园招聘”板块，注册账号后投递；
- 微信公众号：关注“安增招聘”公众号，点击“校园招聘”菜单栏，在线填写简历；
- 校园宣讲会：安增将于9月起走进清华、北大、复旦、上海交大、浙大等50余所高校，现场投递简历可加速筛选（宣讲会日程可关注公众号查询）；
- 招聘平台：在“前程无忧”“智联招聘”“BOSS直聘”搜索“安增校园招聘”，选择官方认证岗位投递。
福利待遇：全方位保障，助力职业启航
安增为应届生提供行业内极具竞争力的薪酬福利体系,具体包括：
- 薪酬激励：本科年薪10-18万，硕士15-25万，博士25-40万（具体根据岗位、学历、能力定薪）；年终奖、项目奖金、
