常德市教育局引领高中教育高质量发展，筑牢育人根基，培育时代新人

作为湘西北教育重镇，常德市始终将高中教育作为筑牢人才培养根基、服务区域发展的核心抓手，常德市教育局以“办好人民满意的高中教育”为宗旨，聚焦优质均衡、内涵发展，通过统筹规划、资源整合、改革创新，推动全市高中学校办学水平持续提升，形成了“特色鲜明、质量过硬、人民认可”的高中教育发展格局。

优化资源配置，夯实优质均衡发展基础

常德市教育局始终坚持“教育优先”，将高中学校建设纳入城市发展总体规划，持续加大投入，破解“择校热”“大班额”等难题，近年来，全市累计投入超50亿元，新建、改扩建高中学校20余所，新增学位2万余个，实现了高中阶段办学条件标准化全覆盖，常德市第一中学、常德市鼎城区第一中学等省级示范性高中，通过“名校+新校”“名校+弱校”集团化办学模式，带动石门县第一中学、桃源县第一中学等县域高中快速发展，形成了“龙头引领、多点开花”的优质教育集群。

教育局加快推进教育数字化转型，为高中学校配备智慧教室、AI实验室、创客空间等现代化教学设施，建成“常德教育云”平台，实现优质课程资源城乡共享，让农村学生也能享受“名师课堂”“名校课堂”，切实缩小城乡、校际差距。

深化教学改革，聚焦核心素养培育

面对新时代教育改革要求，常德市教育局以新高考改革为突破口，引导高中学校从“应试教育”向“素质教育”转型，严格落实课程方案，推动学校构建“基础课程+特色课程+实践课程”三维课程体系，开设科技创新、人文素养、艺术体育等特色课程200余门，常德市第七中学的“无人机创客课程”、汉寿县第一中学的“国学经典课程”等，已成为区域教育品牌，学生在国家级、省级竞赛中屡获佳绩。

深化课堂教学改革，推广“情境教学”“项目式学习”等模式，培养学生创新思维和实践能力，教育局定期组织“高中课堂教学竞赛”“优秀课例展示”等活动，建立“教研员+骨干教师”视导团队，深入学校指导教学，推动课堂提质增效，2023年，全市高考本科上线率较五年前提升12.6%，清华、北大等顶尖高校录取人数位居全省前列，实现了“量质双升”。

强化师资建设，锻造高素质育人队伍

“教师是立教之本、兴教之源。”常德教育局始终将师资队伍建设作为高中教育发展的核心任务，实施“名师培育工程”“青蓝工程”，构建“新教师—骨干教师—学科带头人—名师”四级成长体系，全市建立高中名师工作室30个，培养省级特级教师、正高级教师50余人，市级骨干教师800余人，形成了一支师德高尚、业务精湛的教师队伍。

为提升教师专业能力，教育局常态化组织教师赴名校跟岗学习、开展跨区域教研交流，建立“城乡教师交流轮岗”机制，每年选派200余名城区优秀教师到农村高中支教，促进师资均衡配置，关心教师成长，落实教师待遇，建设“教师之家”，解决教师住房、子女入学等后顾之忧，让教师安心从教、热心从教。

坚持五育并举，促进学生全面发展

常德教育局以“立德树人”为根本，引导高中学校构建“五育融合”育人体系，让学生在德智体美劳全面发展，德育方面，开展“红色文化进校园”“常德德育故事大赛”等活动，传承沅澧文化，厚植家国情怀；体育方面，落实“阳光体育”要求，保证学生每天锻炼1小时，常德市体育中学、澧县第一中学等学校在省级以上体育赛事中屡创佳绩；美育方面，推进“艺术进校园”，建立校园合唱团、书画社等社团200余个，培养学生审美素养；劳育方面，开辟校园劳动实践基地，组织学生参与志愿服务、社会调研，增强劳动意识。

教育局高度重视学生心理健康，建立“市—县—校”三级心理辅导网络，全市高中学校配备专职心理教师120余名，开设心理健康课程，建立“一生一档”心理成长档案，及时疏导学生压力,守护学生健康成长。